В АКБ "Форум" начал работу Обучающий центр персонала, главной задачей функционирования которого является внедрение концепции "самообучающейся организации".
Конкурентоспособность любого банка сегодня определяется уровнем развития и профессионализма его персонала. В АКБ "Форум" обучение рассматривается как инвестиции в будущее. Обучение и развитие персонала, создание условий для постоянного совершенствования знаний, профессионального развития и карьерного роста сотрудников является основой кадровой политики банка.
Система обучения охватывает разные целевые аудитории и направлена на развитие сотрудников всех уровней, предусматривает как внешнее, так и внутреннее обучение.
Учитывая то, какими темпами развивается региональная сеть АКБ "Форум" (только за текущий год открылось 36 структурных подразделений, каждое из которых предоставляет полный спектр услуг), в банке значительное внимание уделяется обучению сотрудников филиальной сети.
Основной задачей программы обучения персонала в Обучающем центре АКБ "Форум" является развитие компетенции сотрудников и, как следствие, - совершенствование качества предоставляемых услуг, повышение бизнес-показателей банка и создание реальных конкурентных преимуществ.
В ближайших планах АКБ "Форум" - реализация программ функционального корпоративного и навыкового обучения, а также создание Института внутренних тренеров.
Акционерный коммерческий банк "Форум" создан в 1994 году и входит в группу крупных банков. На сегодняшний день региональная сеть банка включает 136 операционных точек. По состоянию на 01.08.2006 размер чистых активов банка составляет 5016,3 млн. грн., кредитный портфель - 3823,9 млн. грн., валюта баланса - 6506,9 млн. грн., балансовый капитал - 486,4 млн. грн., чистая прибыль за семь месяцев составила 18,8 млн. грн.
По материалам пресс-релиза АКБ "Форум".
