Глава правления Национальной акционерной компании "Нафтогаз Украины" Андрей Коболев сообщил о намерении направлять на благотворительность все доходы, которые он в течение года будет получать на своем посту в госкомпании. Об этом он написал на своей странице в сети Facebook.
По его словам, результатом чрезмерной политизации вопроса зарплат стала недавняя попытка правительства вмешаться в вопросы, которые по закону являются исключительной прерогативой наблюдательного совета компании, "по сути, ставя под сомнение всю реформу корпоративного управления государственных компаний".
Коболев отметил, что заработанные им средства будут направляться в равных пропорциях трем организациям - "Народный тыл" в поддержку семей погибших воинов, "Вернись живым" в поддержку армии и "Таблеточки" - в помощь детям с онкологическими заболеваниями.
При этом он подчеркнул, что оставляет за собой право изменять этот перечень и пропорцию распределения средств, а также пообещал ежемесячно отчитываться о выплатах на своей странице в сети Facebook.
"Отдельно хочу обратить внимание на один важный аспект: моя ситуация действительно уникальная и требовать от руководителей других государственных компаний такого же решения было бы несправедливо. Я действительно получил значительную сумму бонуса после взыскания с Газпрома 2,1 миллиарда долларов в пользу "Нафтогаза". Поэтому считаю, что могу себе это позволить", - подытожил он.
16 января Кабинет министров Украины объявил о том, что примет решение о приостановке контрактов с действующим менеджментом НАК "Нафтогаз Украины" с 22 марта и обратится к наблюдательному совету компании относительно пересмотра условий по выплате заоблачных зарплат и премий ее руководителям.
В начале июня премьер-министр Владимир Гройсман заявил, что не поддерживает выделение таких высоких премий в нынешнее время, и обратился в наблюдательный совет "Нафтогаза" с предложением пересмотреть решение о выплате сотрудникам компании премий в 46,3 миллиона долларов.
Также в июле Кабинет министров запретил выплату бонусов и вознаграждений в государственных компаниях. Об этом сообщает УНИАН.
